採用後の待遇

• 初任給

  対象	支給額（月給）	基本月額	諸手当（一律）／月
  総合職	216,500円	202,500円	14,000円
  一般職	208,900円	202,500円	6,400円

  総合職

  • ・固定残業代：
      6,400円（月4.0555時間分）
      ※固定残業時間超過分は1分毎に残業代支給
  • ・グローバル手当：
      7,600円

  一般職

  • ・固定残業代：
      6,400円（月4.21時間分）
      ※固定残業時間超過分は1分毎に残業代支給

  試用期間あり

  新卒採用：試用期間は３カ月。（給与変動なし）
  中途採用：試用期間は６カ月。（給与変動なし）

• モデル月収例

  大卒、大学院了
  2025年度／
  216,500円（固定残業4.0555時間分6,400円含む）※固定残業時間超過分に関しては別途支給
  ※「人事評価制度」により、昇給昇格のチャンスあり!

• 諸手当

  残業手当（全額支給）／役職手当／通勤手当（全額支給）
  赴任手当／グローバル手当／単身赴任手当／社宅手当（※規定有）→会社都合の場合
  ※お住まいの地域に通える店舗が無い場合は、会社規程に則り社宅適用あり

• 昇給

  評価年1回

• 賞与

  年2回（6月・12月）採用初年度 1年1回／勤続2年間以降 1年2回
  ＊2024年度実績 決算賞与含めた4.5カ月

• 年間休日数

  115日

• 休日休暇

  年間休日：115日
  週休2日（曜日は勤務地により異なる）
  有休休暇（初年度は入社6か月経過後10日。最大で40日）
  慶弔休暇
  育児介護休業

• 待遇・福利厚生・社内制度

  自己啓発チャレンジ制度
  海外交換留学制度
  独立支援制度
  福利厚生倶楽部使用
  退職金制度
  財形貯蓄
  表彰制度

• 勤務地

  東京・大阪・名古屋を中心とした全国にある店舗になります。
  ※勤務地は自宅から通える範囲で選定します。
  ※ご自宅から通える範囲に店舗がない場合は、社内規定に則り社宅制度が適用されます。

• 勤務時間

  8:00～23:00　実働8時間／1日
  勤務店舗の営業時間により異なる
  （8：00～23：00を目安とする実働8時間のシフト制）

• 教育制度

  入社後は年5回の新人研修に参加していただきます。

• 研修制度

  制度あり
  入社研修（ビジネスマナーをはじめとする社会人基礎力を養成する研修）
  店長研修（店舗職におけるマネジメント能力を養成する研修）
  ハラスメント防止コンプライアンス研修
  人事評価者マネジメント研修
  階層別研修